#24: Mit dem Statuswechsel spielen
#24: Selbstführung – Mit dem Statuswechsel spielen
Mit Leichtigkeit zur Souveränität
In dieser Folge unseres Applied Improv Podcast „New Work & Selbst-Führung“ geht es um das Spiel mit dem Statuswechsel. Wird der Statuswechsel als etwas spielerisches verstanden und nicht als ein Dominanzmerkmal, kann die (Selbst-)Führung mit Leichtigkeit und Souveränität verbunden sein. Das Spiel mit Statuswechsel ermöglicht Entspannung und Deeskalation und bringt Beweglichkeit in die Kommunikation.
- Innere Gelassenheit und souveräne Positionierung
- Spielerisch mit dem Statuswechsel umgehen
- Status, Resilienz und Embodiment
- Körperliche Selbstregulation und Stressreduktion
Viel Freude beim Zuhören wünschen Euch
Ella Amann, Roland Trescher und Claudia Hoppe!
“Lebendige Statuswechsel in der Führung können nur in einem Kontext sozialer und emotionaler Sicherheit geschehen. Ohne ein Kommitment von Sicherheit kommt es zu den uns so vertrauten – unproduktiven – Statusspielen, in denen es eher um Machtspiele und den Umgang mit Unsicherheit geht als um echte Souveränität. Im Applied Improv-Training legen wir Wert darauf, dass Führungskräfte wieder lernen ihrer inneren Stärke und ihrer natürlichen Souveränität zu vertrauen. Das macht den Führungsalltag für alle Beteiligten, leichter, entspannter und vor alle viel produktiver!“
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