impro live! Podcast #08: New Work & Kommunikation
#08: New Work & Kommunikation
Angewandte Improvisation und psychologische Grundbedürfnisse
Möchte ein Team unter den Anforderungen der neuen Arbeitswelt 4.0 erfolgreich improvisieren, benötigt es eine offene und konstruktive Kommunikationskultur. Dabei beeinflussen unsere psychologischen Bedürfnisse individuelle Wahrnehmung und Kommunikationsverhalten. In dem Applied Improv Podcast „New Work & Kommunikation“ gehen wir unter anderem der Frage nach, wie Teams von den verschiedenen Kommunikationsstilen der einzelnen Teammitglieder profitieren können.
- Wie psychologische Grundbedürfnisse die Kommunikation beeinflussen.
- Denken, Fühlen, Handeln – die drei Grundstrategien der Interaktion.
- Das innere Parlament und die sechs Kommunikationsstile nach SIZE Prozess®.
- Warum es wichtig ist, sich an verschiedene Kommunikationsstile anpassen zu können.
- Sich auf verschiedene Stressmuster einstellen.
- Wie sich die Ensemblearbeit verbessern lässt.
- Was Teams aus der Ensemblearbeit lernen können.
- Toleranz entwickeln – sich von Bewertungen frei machen.
- Soziale Sicherheit als Basis für eine gute Teamkultur.
- Der resiliente Umgang mit Diversität und Einzigartigkeit.
Viel Spaß mit der neuen Folge wünschen Euch
Ella Amann und Claudia Hoppe
Beim Applied Improv Training schaffen wir einen sicheren Raum für offene und authentische Kommunikation. Das autonome Nervensystem wird gestärkt und Mitarbeiter lernen im Umgang mit Fehlern, mit regelmäßigem Feedback wie auch mit Kritik besser umzugehen.
Für eine gelungene Kommunikation in der neuen Arbeitswelt ist es von Vorteil, wenn Führungskräfte und Teams lernen, sich von Bewertungen frei zu machen und lernen, neuen Anforderungen nicht mit Kontrolle, sondern einem Vertrauensvorschuss zu begegnen.
Wenn wir Innovation und Co-Creation fördern wollen, dann müssen wir uns und Anderen Experimentierräume zur Verfügung stellen, in denen Flow und die Lust am Scheitern begrüßt und das Improvisationshandwerk professionalisiert werden kann.
Unsere Veranstaltungs-Tipps
Sie möchten die Welt der Angewandten Improvisation für sich, ihr Business und/Training näher kennenlernen? Besuchen Sie ein Applied Improv Basic Seminar oder schnuppern Sie rein, in unsere Applied Improv Facilitator Zertifizierungen.
Applied Improv Master-Klassen – für Teams, Projektleiter & Führungskräfte
Die VUCA Welt hat die Wirtschaft im Griff. Krisenmanagement und der Umgang mit dem Ungewissen zwingen Mitarbeiter dazu Ihr Improvisationstalent einzusetzen, weil ihnen für langfristige Planungsphasen keine Zeit mehr zur Verfügung steht. Das Applied Improvisation Framework gibt Führungskräften und Teams 42 Werte und Prinzipien an die Hand, mit denen Improvisation professionell gelingen kann. Im Rahmen von 5 Online-Live-Trainings erproben wir diese Leitsätze für die Praxis.
